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Frais professionnels en 2018
L’ACOSS a fait paraître les limites d’exonération des allocations forfaitaires pour frais professionnels pour l’année 2018. S 2357
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Poursuite des négociations salariales en Commission Mixte Paritaire (CMP)
LA CMP, constituée par les pouvoirs publics, en vue de relancer les négociations salariales dans les industries chimiques, s’est, après une première réunion le 2 juin dernier, réunie de nouveau à deux reprises le 30 juin et le 8 juillet. NS 94
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Incidence du ralentissement de l'inflation en mai 2011
L’indice des prix hors tabac des ménages urbains dont le chef est ouvrier ou employé, qui sert à l’indexation du SMIC, a en effet augmenté de 0,1% en mai 2011 par rapport au mois précédent (après une hausse de 0,3% en avril). NS 135
Pénibilité : audition de l’UIC par la mission Sirugue - Huot et remise du rapport
Dans le cadre de la mission Sirugue - Huot visant à formuler des propositions de simplification de la mise en œuvre du compte personnel de…
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Réunion paritaire plénière UIC du 07/02/2001 : négociation RMA
Cette réunion paritaire avait pour objet de mettre en place un dispositif de Rémunérations Minima Annuelles (RMA) dans les Industries Chimiques. NS 49
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Accord du 19/04/2006 sur les salaires minima dans les industries chimiques : procédure d'extension et entrée en vigueur
Nous venons d’apprendre, par un représentant du Ministère du Travail, que l’arrêté d’extension sera publié au Journal Officiel dans les tous prochains jours. NS 103
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Négociation annuelle sur les salaires
Les partenaires sociaux se sont donc réunis le 2 décembre 1997 dans le cadre de la négociation annuelle sur les salaires, conformément à l’article L. 132-12 du Code du Travail... NS 11
Pénibilité : entrée en vigueur des six facteurs au 1er juillet 2016
Le compte personnel de prévention de la pénibilité (C3P) entre pleinement en vigueur ce 1er juillet. En effet, aux quatre facteurs…
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Accord du 15/12/1995 sur les salaires dans les industries chimiques : arrêté d'extension du 30/05/1996
A la suite de l'arrêté d'extension du 30/05/1996, les accords du 15/12/1995 relatifs à la politique salariale dans les industries chimiques et au relèvement des salaires minima et des RGA, sont rendus obligatoires pour tous. Sa 1884
Pénibilité : Audition des Industries chimiques par la mission Pillard – Bras – Bonnand
Afin d’instaurer un dispositif de suivi permettant d’évaluer la pertinence, dans la durée, du compte personnel de prévention de la…
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