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Mobilisation de nos chambres syndicales géographiques pour faire face à la pénurie de main d'œuvre
Dans « Les Nouvelles Sociales de l’UIC » numéro 39 (avril 2000, p. 12), nous avions souligné que certaines de nos entreprises avaient de plus en plus de mal à trouver,... NS 41
Nouvelle dynamique à l’étude pour le site internet www.lesmetiersdelachimie.com
Pour la rentrée 2006, est à l’étude la création d’un espace emplois, permettant aux jeunes, aux salariés et aux demandeurs d’emploi de déposer leur CV et de consulter les annonces. NS 104
Réunion paritaire du 20 décembre 2018
La réunion paritaire du 20 décembre 2018 avait pour ordre du jour la poursuite de la négociation sur la commission paritaire permanente de…
Stages de seconde : Webinaire d'information "Les stages avec CGénial"- entreprises France Chimie
Dans la perspective des stages de Seconde de juin 2025, ce rendez-vous vous permettra de découvrir les activités proposées par CGénial dans…
Grand rendez-vous Emploi Formation de la Fédération de la Plasturgie et des Composites
Organisé le 28 avril pour répondre aux nouveaux défis de la formation, le Grand Rendez-Vous Emploi Formation de la Fédération de la…
Réunion paritaire du 04/04/2003 sur la formation professionnelle
La 2ème séance de négociation sur la formation professionnelle s’est tenue le vendredi 4 avril 2003. NS 72
Une nouvelle vidéo « manifeste » pour promouvoir les métiers de la Chimie
France Chimie complète sa panoplie d’outils pour mieux faire connaitre l’industrie de la Chimie et ses métiers, en particulier auprès des…
Accord du 28/06/1999 sur la mise en œuvre du capital temps de formation dans les industries chimiques
Les parties signataires sont convenues des dispositions ci-après relatives au capital temps de formation dans les industries chimiques qui annulent et remplacent celles de l'accord du 28 juin 1996. CCNIC
Rôle de la CPNE en cas de licenciements collectifs
Dans le n°2 des « Nouvelles Sociales de l’UIC », de février 1997, p.5, nous vous avions rappelé que la CPNE jouait un rôle important en cas de licenciement collectif. NS 48